【创始人下午茶】教育专场——投缘帮帮主老王带领创始人间的深度交流
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第九期下午茶话题 4.28
a)马爸爸曾曰:初创公司用人很重要,对于艰苦创业的我们来说要在控制成本的前提下知人善用,薪资和经验的平衡点成了关键。经验丰富的员工就一定比初出校园的员工更好么?应届毕业生适用于初创团队么?价格相等的情况下,两个一年经验的员工和一个五年经验员工哪种选择性价比更高?
b)前段时间和干货帮创始人聊天,他们尝试开发了一款专为女性用户打造的课程,无心插柳但却有了出乎意料的效果。知识付费时代,为试水盲目输出新产品一方面影响进度另一方面加重人工运营,什么样的用户更容易变现?什么样的产品用户更容易买帐?
c)产品形态不同推广渠道也或多或少会有不同,相同产品形态的项目完全可以采用渠道互推,大家都在用些什么样的渠道推广?这样推广的优势劣势分别是什么?
请大家在报名信息处填写有效真实的信息,年龄是阅历的见证 ^_^
每周四会统一审核,负责人Anna将会添加审核通过者的微信。请各位留意信息。带来不便,望请见谅。
联系人:Anna
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